実課題に入る
企業のリアルな課題が、すべての出発点。
CO-LAB NIIGATAで扱うのは、授業用につくられた仮想テーマではなく、地域企業が実際に抱えている課題です。採用・人材育成、業務プロセス改善、新規事業開発、販路開拓、顧客接点の再設計、地域連携など、企業の成長や変革に直結するテーマに、学生チームで向き合います。
About
CO-LAB NIIGATAとは
学生が地域企業の実課題に入り込み、現場で考え、伴走支援を受けながら提案のその先までやりきる実践型プログラムです。
CO-LAB NIIGATAは、学生が企業を見学するだけのインターンシップでも、授業内で完結するPBLでも、アイデアを競うビジネスコンテストでもありません。地域企業が実際に抱える課題に対して、学生チームが企業・外部支援人材とともに向き合い、調査・検証・提案を行う実践型プログラムです。
現場で考える
答えは、資料の中だけにない。
企業ヒアリング、現場理解、ユーザー視点の整理、データ調査などを通じて、課題の背景や本質を探ります。企業の中だけでは見えにくい違和感や可能性を、学生ならではの視点で捉え直し、現場に根ざした解決の糸口を見つけていきます。
伴走で磨く
ひとりではなく、チームで進める。
CO-LAB NIIGATAでは、学生・地域企業・外部支援人材がチームとなって活動します。外部支援人材が、課題整理、調査設計、仮説検証、提案づくりを伴走支援。アイデアを出して終わりではなく、企業が検討・実行できる解決策へ磨き上げます。
社会に残す
提案のその先まで、やりきる。
最終成果はCO-LAB AWARDで発表・表彰されます。受賞の有無にかかわらず、全チームの取り組みはWEB等で発信される予定です。学生の挑戦を、企業の実装につながる提案に。地域に残る実績に。そして、自分の未来を語る経験に変えていきます。
Entry
募集要項
対象
新潟県内の大学等に在籍する学生
参加形式
- 個人応募・チーム応募どちらも可
- 1チーム2〜3名程度
応募方法
- 募集締切: 2026年7月31日
- 応募ページから必要事項を入力してください。
活動期間・活動内容
活動期間
2026年8月頃〜2027年3月頃
活動内容
企業ヒアリング、現場理解、調査・検証、提案作成、AWARD発表
Themes
参加企業・テーマ
地域企業が持つリアルな課題に対し、事業・採用・人材育成・業務改善・顧客体験などの切り口から提案を深めます。
Theme 01
株式会社ジオック技研
建設業若い世代・未経験人材にとって、「安心して入社し、着実に育ち、長く働き続けられる会社」にするには？
応募前の「入りにくさ」を減らす
仕事の魅力ややりがいを整理し、学生・求職者に伝わる採用広報を考える
入社後の「育ちにくさ」を減らす
未経験・中途人材が早期に立ち上がるための受入れ・育成の仕組みを考える
日々の「続きにくさ」を変える
生成AIなどを活用し、現場とバックオフィスの業務改善につながる方法を考える
Theme 02
株式会社トキエア
航空業初めての人が安心して使え、使った人がまた選びたくなる航空会社にするには？
利用前の「選ばれない理由」を潰す
予約前・搭乗前の不安や障壁を整理する
利用後の「また使いたい」をつくる
印象や満足を捉え、次も選びたくなる体験を考える
顧客の声をサービス改善に回す仕組みをつくる
満足・不満の声を拾い、改善と共有につなげる
参加企業・テーマは順次追加予定です
地域企業が持つリアルな課題に合わせ、学生チームが取り組むテーマを公開していきます。
Program
活動の流れ
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01
応募
応募ページからGoogleフォームへ移動し、必要事項を入力してエントリーします。
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02
選考
応募内容をもとに参加チームを決定し、事務局から参加に向けた案内を行います。
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03
キックオフ
イベント趣旨、参加企業・テーマ、活動ルールを共有し、チームづくりを行います。
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04
企業テーマ理解
企業担当者との対話を通じて、課題の背景と現場の制約を理解します。
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05
企画・検証
アイデアを整理し、必要に応じてヒアリングや簡易検証を行います。
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06
成果発表
提案内容を発表し、企業・審査員からフィードバックを受けます。
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07
継続活動化
企業と学生の双方が希望すれば、プログラム後も継続活動へつなげます。